忙，下不为例”张雅雅和何敏之前是同事，两人关系处的不错
何敏笑着说道：“土财主就是不一样，你们可真舍得花钱总部的人事专员，工资也才八千”
“没办法，底子薄我又离开银行太久，好多关系得重新梳理”
“我也想帮你，但必须执行薪酬制度下半年，咱们的薪酬制度会调整，到时候，我可以给领导们提一提这件事，你还是得找董事长特批才行”何敏说道
张雅雅略一犹豫，说道：“算了，我再想其他办法吧！”
放下电话，张雅雅想了想，给刘小夏回电话
“小夏，公司有公司的制度薪酬制度，在咱们的OA系统里都有，确实不好破例除非再找董事长特批但我想，与其麻烦老头，不如咱们自己想办法，通过走其他费用走出来反正咱们有利润”张雅雅建议道
“好，雅总，杨静她们能定多少工资？”
“一个按照人事主管引入，可以定一万一个按照高级人事经理引入，定八千人事也有绩效工资，我算了算，一个月得补一万六七小夏，你下次再做这样的决定，一定得先和我商量亏空太多了，一年得二十万代价也太大了”张雅雅有些心疼
“雅总，没事，我会想办法解决的付出总有收获，我坚信不疑”刘小夏倒不是很在乎，他太缺人了
挂断电话，刘小夏又找来张瑞，将事情一说，苦着脸说道：“瑞姐，我承认，我说大话了空挂的人力，一个月工资也就一万一左右剩下的亏空，你得想办法走出来”
张瑞无奈的翻了个白眼，“以后，你就叫我造假天王吧!”
“没问题，女王，您帮帮忙”
“行吧行吧我来想办法吧！”张瑞不耐烦的挥了挥手，走了
茶室，刘小夏将亏空的金额算清楚，给王雨晨和沈天艺看
“雨晨，天艺，关于杨静她们的工资，你们一定要保密我已经嘱咐张瑞了其他人知道了不好”
王雨晨笑着问道：“你是不是感觉给高了？”
刘小夏点点头，“有点”
“不足的部分，就挂人呗你为什么这么抗拒挂人？”王雨晨问道
“两个原因，一，挂人终究不是正道二，也找不到其他靠谱的人”刘小夏略一沉吟，说道：“我觉着，咱们应该走正道踏踏实实做客户、组团队目前的一些办法，只是权宜之计”
“我觉着空挂人力挺好的目前国内金融行业的风气就是这样买保险的返佣，银行送油送面，都是为了给客户好处采用空挂的办法，可以把客户的资金都争取过来，并且降低维护的精力，腾出时间来，干大事”王雨晨说道
“什么大事？”沈天艺问道
“开发机构客户”
沈天艺笑着说道：“我老家，也有家上市公司，我正在让我爸想办法联系如果能拿下，我就发达了”