电路板价格一路雪崩，短短一年时间跌倒100块钱以内，几乎是血洗了一遍国产半导体行业，许多工厂已经处于重度亏损状态。
没有上级部门的输血，厂里发工资都是大问题。
跟以前相比，八零一一厂处境不妙，但跟国营兄弟同行厂相比，其日子相对还可以，至少还能维持一定收入。
小三线想要上马彩电生产线的报告打了好几次上去，但就是没有下文。一大重要原因是市里彩电定点生产厂家不愿意，毕竟谁也不想凭空多出一个竞争对手。
更关键的是沪江市政府正在和日企接触，打算从引进生产线升级为建立合资公司经营，松下、东芝等厂家有极强的意愿落地中国进行本土化生产。跟日方谈判时，就带有排他性协议，小三线想要上马彩电的报告自然靠边站。
如此背景下，小三线想要上马彩电生产线，依靠外力是难以实行，只能靠自己闯出一条路。
在周建国的牵头下，各个协作厂组织了彩电研发攻关小组，打算独立自主搞出彩电技术。
有了目标，也有了奔头，大家勒紧裤带咬着牙挤出资金投入到研发之中，力争在两年之内有所突破。
在八零一一厂的一间会议室内，就摆放着市面上各种彩电，相关工作人员正对其进行拆解分析，打算逆向仿制相关技术。
如果走进一看，就会发现现场基本以中年人为主，甚至白发苍苍的退休工人也受邀来帮忙，唯一缺少的就是年轻人。
近3年来分配到小三线的大学生人数应该在80人左右，但最终只有3个人前来报到，其余都各找门路离开了。
因此，小三线的技术人员出现了技术短层现象，只能继续依靠四十岁左右的中年人当主力，没有新鲜的血液加入。
就连当初在小三线工作而考上大学的毕业生，继续回来工作的寥寥无几，都将读大学作为跳板到城市里工作了。
越优秀的人越不甘心待在山里，越会考取大学光明正大离开，而留下的许多都是混日子或者是像周建国这样拖家带口无法离开的中年人。
大学生作为天之骄子，各单位部门都缺人，因此城市有许多岗位可供他们选择，回小三线工作是大家基本不会考虑的事情。
整个社会的风气在悄然发生改变，以前是积极响应到国家最需要的地方去，现在是更多考虑个人的发展问题。
“理想不能当饭吃”、“搞导弹的不如卖茶叶蛋的”、“谁