群了”
“就冲着星源集团待人如君子的态度，首选的跳槽对象，就是星源集团！”
……
10月3日下午
排了快三天的队，单身失业人员杨景岳，才进入星源集团人事部的笔试考场，坐了下来，跟数百人一起，参加第一轮的笔试
做笔试题的过程中，杨景岳发现，其实这些题目都不难，也没有统一标准的答案，而是一个自认知的过程
在三种高端人才的认知选项中，觉得自己不是有长板的天才，也不是没有短板的全面性人才，而是只能做好一件事，成为螺丝钉式的人才——给自己的定位比较低
在‘三观测试题’中，坚持了自己爱国爱家的立场，反对一切不公平不合理现象，表现的有些极端，明明有不少看起来中庸且合理的选项，也更像正确答案，但还是没选，觉得原则一定要坚持
在‘个人能力定位题’中，杨景岳没有去选那些困难的，自己做不出来的题，而是选了些比较简单的，自己能做对的题目进行解答，体现了自己还算扎实的基本素质
上百道的笔试题后
杨景岳忍不住摇头
过不了，大概率是过不了
太平庸了，想成为一枚合格的螺丝钉，估计都成为不了，这世界比优秀的人太多了，还是回老家发展吧，现在农村的环境也很不错，只是没什么钱而已
“杨景岳，笔试通过了，请去参加第二轮的面试”
一名HR的声音传来，让杨景岳非常的意外，过了，的笔试居然过了？
第二轮面试中，对着坐成一排的面试官，杨景岳非常紧张，说话都不太流利，表现不够自信，甚至给人一种过于老实的感觉，陈述自己的缺点时，居然能说出几十个，唯一做的自认比较高光的事情，竟是前几天踹了女朋友，以及辞了工作拒绝了老板对的压榨
说完这些后
杨景岳脑袋一片的空白，再也不报任何的希望，因为这些都是面试的大忌，居然全踩中了
面试即将结束，面试官们讨论了一番后，一名HR走到面前，笑着伸出手道：“恭喜通过了们的面试，明天就来公司报到吧，会有人给进行专业的培训，让尽快的上手工作”
“这、这，怎么就通过了？们是不是在逗肯定被刷下去了”
杨景岳难以置信，觉得自己是在做梦
“们没有逗这个面试标准，是们李总制定的，李总说君子至诚，那些较为优秀但不是足够优秀，有小聪明但没有大智慧，三观不正或者过于中庸圆滑的，即便能力足够，们也不能录用，小杨对自己的认知定位很清晰，三观正，知道量力而为，为人坦诚会反思，不虚伪不夸夸其谈，算得上一位正直君子，所以是们集团需要的人才”
HR解释道
“、居然也是一位君子，