裁一命呜呼，总裁之位空出来了，他还能不能顺理成章地接任，是需要打一个大大的问号的
这次罢工问题结结实实地关系到他的前途，万万是马虎不得
就算后面总裁归来，但借着这次机会能在董事会面前露把脸也是极好的
“之前航情不好的时候就应该把他们全给裁了”杰里恨恨道矋
英航，法航和汉莎三家，其中汉莎利润最多，英航利润最少，但是英航的雇员人数竟然还超过了汉莎，这就看出英航内部人员多么冗余这人一多，加起薪来，薪资总数支出也得要数目爆炸
杰里想了想：“如果能将加薪比例控制在百分之八，财务报表上有操作空间吗？”
现在的市场表现是不可能不加薪的，这要是不加薪，承受的压力太大杰里只想加得少一些，这样财务那边才好弄一些
财务报表是有一定的操作空间的，但是如果数目太大，合法常规的手段就比较困难了可要是能将数目控制在一个相对较小的数目，那就大有可为了
“百分之八”财务总监心算了一下：“百分之七的加薪比例是最好的，百分之八......应该也可以”
“最好的，那就是一分钱都不加”杰里骂道
财务总监知道百分之八估计是杰里的极限了，再往下压，容易再度激怒工会矋
杰里稍稍平复了下情绪：“这次罢工人员多少？”
“不到两成，堪堪维持正常的运营”财务总监道：“我感觉这个数目是工会精心测算过的，这次只是一个警告”
很显然，工会那边也不想一开始就撕破脸所以，罢工的人数没有召集太多，没有太影响英航的日常运行但是，这不代表工会就无力召集更多人员，这只是工会给予英航的最后通牒
要是英航还不妥协，那下一次罢工的就不止这么多人了
“这群家伙”杰里当然知道工会的德性，要是不满足他们要求，后面英航只会面临更加尴尬的境地
财务总监：“百分之八的加薪比例跟他们的需求相比，差距有些大啊，不知道他们愿不愿意接受”
“在现在欧洲市场的推动下，融资难度降低只要今天财务报表好看一些，明天肯定能融到一大笔钱，所以，不管多难，必须要控制加薪比例”说到最后，杰里嘟囔了一句：“早知道就主动加薪了，搞得现在......”矋
杰里烦躁地挥挥手：“你先出去吧”
财务总监原本都打算走了，可是刚走两步突然想到了什么：“杰里，阿尔卑斯庄园那边？”
杰里脸色一僵，旋即皱了下眉：“你这么关心他？”
听到这话，财务总监直接哈哈大笑：“我们都希望他永远留在那里，不是吗？”
对于任何一个领导来说，上级空出位子都是最为直接的诉求
点击读下一页,继续阅读 梅子徐 作品《重返2000：大国机长》第309章 是谁在雅加达救了你们？