问题，该气还是得气。
水户之前对这种事有过一定了解，但实际上并不是很清楚里面的猫腻，毕竟她很长时间没有过问村子的事情，既然推上了三代目，给与的就是绝对信任。
但她万万没想到能玩出这种花样来。
吃空饷。
木叶有很多部门。
直接对火影负责的暗部，这个部门不存在混子，也容不得混子镀金，任务危险性大，实际上忍族对加入这个部队是不怎么买账的。
人的本性，都喜欢事少钱多还舒服的工作。
而行政部，其最高长官是俩位顾问，一是辅佐火影处理村子里的政务，提出一些正确性建议。二是与国家对接，接收与传达国家的信息，并接收国家拨给村子的财政支出，同时也向大名反应一些村子的状况及形势。
监管的自然是火影，但当火影睁一只眼闭一只眼的时候，就会出现这样的事。
很多人占着位置不干活还拿钱，几个人的活交给一个人干。
除了暗部以外，几乎每个部门都是重灾区。
教育部屁大点的地方，以忍者学校为主体，领工资的教职员有几百人，实际投入使用的老师得减少一半，其它人在家领工资，学校都不带去看一眼的。
就跟警备队一模一样，人头就意味着钱，村子花钱买平安，宇智波就拼命往里塞人，只要一毕业，直接入职，宇智波还是太保守，没不要脸到族里的一般老弱妇孺也拉进来充人数。
以医疗部为例，在纲手的推行下，医疗部进行了扩充，很自然的，很多不干事的被安插了进来，这还是主体的医院，其下分属的机构，更过分。
像是尸体处理班，战时忙的要死，和平时期闲的要死，要是没战争，几乎是完美的养老部门。
而类似驯兽疗养班，就是完美的养老疗养部门了。
整个村子，就只有情报部门饲养的忍鹰需要疗养服务，犬冢一族自家就有这个服务，大病小病自家就能整，大众的猫猫狗狗，则根本不需要疗养。
本身木叶的医疗服务就不发达，人都快顾不上了，医疗资源紧张，谁有闲心顾畜生。
要不是为了安置没什么产业的犬冢一族，但问题是犬冢一族看不上，有能力的不是挖空心思去暗部，再不济就是正常当忍者，谁要去那个部门闲着喝茶。
但犬冢看不上，有的是人看的上。
好嘛，结果是部门都快挤爆
点击读下一页,继续阅读 二月四日晴 作品《忍界：从木叶开始的虫姬》第四百零五章 变天了（二合一章节）