第42章 力挽狂澜
梁强终于答应出山来帮我了！
不过他还说，可能要过几天才去智宇游戏报道。
毕竟从上一份工作辞职，需要一定的时间。
不然的话，会被扣工资！
梁强自然不想被扣工资。
我表示理解。
这次和梁强聊得很是尽兴，我感觉与他之间的隔阂已经消失了大半。
我们之间就像变回了像在大学那时一样。
直到晚上十一点，我俩才尽兴而归。
回到租房时，我碰到了王萍。
她刚好准备熄灯回房间。
“要睡了吗？”我问道。
“是啊。”
如果不是工作的时候，她脸上总是带着淡淡的微笑。
十一点就睡觉，这生活真是够规律的。
“白天我跟你说那个剧本设计，他答应来帮我们了。”
我告诉她这个好消息。
王萍眼睛一亮。
“这可真是个好消息！”
几天之后。
梁强如约来到智宇入职。
他看着装修简陋，规模也不是很大的办公区，有点疑虑。
“杨海，这家公司到底行不行啊，看着规模好小。”
我笑道：“麻雀虽小，五脏俱全。”
说完，我把梁强领到了人事部。
由于这次王萍早就打过招呼，所以人事部没有为难梁强。
入职手绪很顺利。
设计部办公区内。
“大家好，我是梁强，新来的游戏剧本设计，请大家多多关照！”
梁强做着自我介绍。
不过设计部二十几个人，大部分的人都浑不在意，只是敷衍地拍了两下手。
尤其是那几个图像设计员。
因为我的关系，他们甚至连看都没看过来。
梁强站在中间很尴尬。
我拍了拍他的肩膀：“没事。”
职场就是如此，如果你没有实力，谁也不会在意你。
这时，胡旺过来给梁强安排了工位，然后就去忙自己的事了。
他甚至都没给梁强安排工作内容。
梁强坐在工位上无所适从。
这时，一名员工从外面小跑进来，一边跑一边喊：“胡经理！不好了！”
胡旺问道：“发生了什么事，这么慌张？”
那名员工道：“产品部那边反应，说我们部门开发的游戏剧情前后有矛盾！现在网上都传开了！”
胡旺大吃一惊：“什么，怎么会这样！？”
那名员工说着，打开电脑，找到论坛上的一个贴子。
这个贴子是一个游戏测评贴，贴子评的是一款叫做“龙岛”游戏。
而这款“龙岛”正是智宇游戏主营的一款手游。
在一款游戏中，剧情前后矛盾可以说是相当严重的问题了。
这可能会导致玩家评分过低，影响游戏的营收。
严重的，甚至会被应用商店下架。
此时，应用商店的下载评论区，已经有不少玩家反应了这个问题。
“你们有没有发现，这个游戏前期说那个龙九已经死了，后期又出现了，到底死没死？”
“我也发现了，