得尚儒鑫如果什么都不做就算了，一旦他要做点什么，极有可能会对我挖墙角产生正向推动
倒不是楚垣夕魔怔了非得挖上周科技不可，如果通过招聘就能招募到心仪的技术高手那其实是最好的，问题是VR这个领域非常特殊
在VR这条新兴赛道上滥竽充数的太多，真正有实力的太少，号称能做VR的太多，真正能做出精品的太少，技术难题太多，用心解决的太少，以至于很难看到爆品级应用反而是AR相对好做，发展的比较健康，科技含量更高，对光场技术的要求也更高，有爆品级应用问世
这直接体现在专利上dp90點ccVR领域内很多专利都是所谓的“互联网专利”，就是一毛钱技术都没有，纯流程应用类的专利，其中尤其以小米和360最热衷申报这种纯粹充数量的专利这种专利对于启发启发思维，做个APP之类的还行，真想体现什么技术特征那是不可能的
这也导致了VR这条赛道在2014年就开始起风，但是已经吹到了2018年底，仍然看不到任何大的价值，乃至于长期遇冷，破局艰难
要知道2014年的时候科技领域内VR、AR、人工智能、大数据和机器人是五箭齐发，也直接带动了一股史上从所未见的投资热，再加上更早起步的云计算，科技领域呈现百花齐放的姿态
随后的岁月里虽然投融资有所起伏，但除了VR之外几乎都出了成果，出了标志性的现象级爆款产品，乃至进入了千家万户，影响到无数普通人只有VR一直不灵，偶尔出一些爆品都是极轻量级的，连投资机构都不待见
在这种情况下招聘是一件让人非常头疼的问题，因为招聘条件一般的话对能人没什么吸引力，但挂出招贤榜去，招到南郭先生的概率极大想要深入了解这个领域内的人才状况是个非常难的课题，因为没人成功过，连个标杆都没有
这也是上周科技的估值提不上去的原因之一，如果他们的技术团队里有大牛，估值分分钟上扬，问题是要成大牛，得先成功
科技行业其实比其它行业更势利，没成功过的人，就算理论上再牛也是普通人dp90點ccHomebrew是一款应用面积超广的苹果平台套件工具，非常简便好用，可惜这是面对开发者而不是面对普通人的，因此制作者谈不上成功然后他去求职面试的时候居然被人给挂了
如果他当年做的不是什么套件工具而是一款APP，然后成功推广出去，那他就是一个可以提升创业公司估值的人，谁也不会挂他，就算是到谷歌去，也几乎不用走面试的流程
所以，想要在VR领域内招贤，必须从技术入手楚垣夕看过上周科技的专利，感觉还是有些技术含量的，不是所谓的“