超低，这种情况我不能容忍”
杨健纲瞪大了眼睛，心说你都说了没有攻城狮转职的产品经理，那不能容忍怎么办啊？
只听楚垣夕说：“你别瞪眼，我现在就是又要马儿跑又要马儿不吃草，你必须用你的经验来完成我的要求，你必须提升需求文档的质量，使得技术团队能够设计可持续发展的架构，而不是堆积功能，最后做进死胡同里我们这个游戏是划时代的，必须有配得上它的基础架构”
杨健纲心说你把我打死算了，这意思就是文档大概要出现大量返工
“然后是技术团队”楚垣夕对江波和赵杰说：“技术团队的话语权要体现在判断上，某一个需求将导致自身架构紊乱，那么不能硬着头皮用打补丁的方式做要保证换人的时候能够从容的维护，而不是看到前面的代码简直一团shit，只能重写一遍功能，我们做的只是个卡牌游戏，时间肯定是充裕的，如果感觉到出问题了，宁可把需求停一下，也得好好把基础架构梳理清楚，这就是我对你们俩的要求”
于文辉好几次欲言又止，楚垣夕这是极大的提升了前后端主程的话语权，他的工作将变得难做
然后他听到楚垣夕这么说：“我有一个大胆的想法”
于文辉好悬没背过气，只听楚垣夕说：“鉴于公司今后还要开发别的项目，为了避免重复造轮子的情况，我觉得应该借鉴阿里的中台制度，咱们建立一个‘巴人SDK’，把可能重复的功能都梳理出来，然后技术组呢，于文辉牵头做出标准来，没问题吧？”
“阿里的中台制度我倒是知道，不过什么是可能重复的功能啊？”
“就是登录啦、公会啦、排行榜啦还有取名之类的，每个游戏都要有的功能TCG组做了一遍，这眼瞧着你们也得再做一遍，这就是重复造轮子”
“但是每个游戏可能具体功能有差别啊而且这主要是后端的工作吧？”
“留出接口啊，只做基本功能”楚垣夕挠挠头，“这个问题主要不是接口和功能差异的问题，而是我们必须从这个项目开始，建立一套成熟的开发模式和方法论你说对了这个主要是后端的工作，今后的项目，我希望前端五花八门，但是后端开发大体上沿用一套思路，一套流程，这样方便快速迭代产品而不是每个项目组一套独立流程”
赵杰倒吸一口凉气：“你这样，可能得把公司架构调整一下，现在的项目组恐怕不适合做这件事情”
“是的我知道”楚垣夕知道其中的麻筋，“通常的公司会在有几个开发组之后再考虑这种事，因为只有一两个项目组不划算但是等到有几个项目组的时候这事其实就不好展开了，TCG组咱们先无视，就你们一个组，以你们为根基建立标