站，一个已经成了千亿市值上市公司总裁
他们也许可以当得上一句：或不可缺？
可他心里一直都觉得吴董：不可或缺！
听着下属回报的时候，他从走神中回过神来
“嗯，关于我们的推广员和淘宝员工在中江打架这件事，大家有什么好建议可以说一说啊？”
“张总，我觉得是不是可以统一培训？”
“培训什么？”
“在员工岗前培训时候，加入搏击类项目科目！”
接下来，下面一阵阵的：是吗！是啊！
没办法，这种事不可避免，已经快到下个十年了，可是用拳头说话并没有消失
能在外面跑业务的人，性格还都是比较野的
像是他们隔壁的快达物流，每次开拓新市场的时候，都像是一次社团抢地盘大战，对面还设立了一个不公开基金，专门给开拓业务（抢地盘）受伤的快递员和司机发营养费……
这个给业务员做搏击训练，防止出门打不过对手的建议，似乎也有点恳切中地啊？
“那么要和人事共同，预算也会增加不少？”
有人的地方就有江湖，这个提议立刻有人挑刺，并且附赠了一个并夕夕版
“不如……我们和快达物流那边合作交流一下经验，他们那边的平日的实战经验还是比较丰富……兄弟企业嘛！支援两个高手给我们，这不就省了很多麻烦？”
“是啊，是啊！”
大家对这提议很赞同，就连被否掉的那个人，也没想出更好的建议
“好吧，做个规划，我会和陆总沟通”
一小时后
正在福临门吃鲍鱼的吴奇，放下了手中筷子好奇问：“咱们输了还是赢了？”
“当然是赢了咱们只不过两个熊猫眼，对方那边被打掉了一颗牙……”
“嗯，小伙子表现不错”吴奇浑然忘记了，自己也不过二十三，也许还没有人家大：“让他好好养伤，这么爱岗敬业的员工，要多给一点担子……”
“是，是，是，吴董说得对”张雷立刻应和
“最近和淘宝的冲突很多吗？”吴奇问道：“看来对面也在争锋相对！”
“是的，根据我们的反馈，淘宝似乎反应很激烈……”
以前，总销售额比不过满意电商，还可以借口说自己品种齐全，未来的潜力更甚满意电商网一筹
当满意电商的最大弱点即将被补全的时候，淘宝在危机感的驱使下有些过激反应也属正常
一直以来
淘宝和满意电商网，走的是两条不同的路
淘宝一直都在抢网店店主，而满意电商一直在抢用户
两种理念各有千秋
用户数量上来了，店主会用脚投票，当满意给他带来更多利益，即使他早就开始运营淘宝网店了，他接下来也会把重心用在满意电商了
所以，网店店主们更容易变心
而相反的
网店店主数量上升，经营的品类变得更多，提供的服务和商品更