站,一个已经成了千亿市值上市公司总裁
他们也许可以当得上一句:或不可缺?
可他心里一直都觉得吴董:不可或缺!
听着下属回报的时候,他从走神中回过神来
“嗯,关于我们的推广员和淘宝员工在中江打架这件事,大家有什么好建议可以说一说啊?”
“张总,我觉得是不是可以统一培训?”
“培训什么?”
“在员工岗前培训时候,加入搏击类项目科目!”
接下来,下面一阵阵的:是吗!是啊!
没办法,这种事不可避免,已经快到下个十年了,可是用拳头说话并没有消失
能在外面跑业务的人,性格还都是比较野的
像是他们隔壁的快达物流,每次开拓新市场的时候,都像是一次社团抢地盘大战,对面还设立了一个不公开基金,专门给开拓业务(抢地盘)受伤的快递员和司机发营养费……
这个给业务员做搏击训练,防止出门打不过对手的建议,似乎也有点恳切中地啊?
“那么要和人事共同,预算也会增加不少?”
有人的地方就有江湖,这个提议立刻有人挑刺,并且附赠了一个并夕夕版
“不如……我们和快达物流那边合作交流一下经验,他们那边的平日的实战经验还是比较丰富……兄弟企业嘛!支援两个高手给我们,这不就省了很多麻烦?”
“是啊,是啊!”
大家对这提议很赞同,就连被否掉的那个人,也没想出更好的建议
“好吧,做个规划,我会和陆总沟通”
一小时后
正在福临门吃鲍鱼的吴奇,放下了手中筷子好奇问:“咱们输了还是赢了?”
“当然是赢了咱们只不过两个熊猫眼,对方那边被打掉了一颗牙……”
“嗯,小伙子表现不错”吴奇浑然忘记了,自己也不过二十三,也许还没有人家大:“让他好好养伤,这么爱岗敬业的员工,要多给一点担子……”
“是,是,是,吴董说得对”张雷立刻应和
“最近和淘宝的冲突很多吗?”吴奇问道:“看来对面也在争锋相对!”
“是的,根据我们的反馈,淘宝似乎反应很激烈……”
以前,总销售额比不过满意电商,还可以借口说自己品种齐全,未来的潜力更甚满意电商网一筹
当满意电商的最大弱点即将被补全的时候,淘宝在危机感的驱使下有些过激反应也属正常
一直以来
淘宝和满意电商网,走的是两条不同的路
淘宝一直都在抢网店店主,而满意电商一直在抢用户
两种理念各有千秋
用户数量上来了,店主会用脚投票,当满意给他带来更多利益,即使他早就开始运营淘宝网店了,他接下来也会把重心用在满意电商了
所以,网店店主们更容易变心
而相反的
网店店主数量上升,经营的品类变得更多,提供的服务和商品更