马乱wobiqu ⊙cc
聚餐结束，尚之桃带着栾念和宋莺去到当地办公室，尚之桃有一间独立办公室，不大，但阳光不错wobiqu ⊙cc她买了几盆花，这样避免单调，原木桌椅，干干净净wobiqu ⊙cc
宋莺环顾四周开口称赞：“flora的办公室真的是极简主义wobiqu ⊙cc”
“谢谢，预算有限，只能简单一点wobiqu ⊙cc”
安顿好两个人的座位，尚之桃拿出电脑跟他们对明天的会议日程wobiqu ⊙cc政府领导开会很注意节奏和流程，基本不会打乱，同时每一次会议又都很正规，yilia没有跟政府打过交道，其实是特意讲给她的wobiqu ⊙cc
尚之桃并不想因为yilia更有天赋就避免教她，她希望她能快速掌握情况，不做项目的阻碍，也希望她能快速成长wobiqu ⊙cc
yilia听进去了，还会提问：“那开口时机呢？主动表达呢？”
“开口时机其实要看情况，但明天我想先多听听需求方的看法wobiqu ⊙cc在立项阶段我希望确保方向的正确，方向错了，什么都完了wobiqu ⊙cc”尚之桃说出她的打法和策略wobiqu ⊙cc
yilia点头：“好的，我明天的主要目的是学习，事实上我也想了解需求方的真正诉求wobiqu ⊙cc”
“好的，辛苦yiliawobiqu ⊙cc”尚之桃又开始介绍明天参与的政府领导的背景、喜好、习惯，主要是给栾念介绍，栾念几乎没怎么说话，只是安静的听尚之桃讲wobiqu ⊙cc
也是在这一天，栾念发现尚之桃在管理上的特长wobiqu ⊙cc她思想很开放，愿意分享，不会故意对人设防；积极听取意见和建议，主动寻求合作，很有目标感；为人亲和，容易与团队打成一片，也因为她一直都有的谦卑感，从而更容易体悟到下属的内心wobiqu ⊙cc她才来西北多久，项目组的人就这么信服她，这不容易wobiqu ⊙cc有的组员长期在当地跟政府打交道，年龄比她大十几岁，但也愿意听她讲话wobiqu ⊙cc
尚之桃或许会成为一名优秀的管理者wobiqu ⊙cc
在去酒店的路上，宋莺对栾念说：“在公司的时候接触不多，今天近一天的时间，发现flora很厉害wobiqu ⊙cc”
“哪里厉害？”
“识人，用人，管理，待人接物面面俱到wobiqu ⊙cc让我觉得舒服wobiqu ⊙cc”宋莺夸尚之桃，80%是出于真心，20%是出于她到了新环境的警惕wobiqu ⊙cc你并不知道谁跟谁有什