第462章 针法难练，软骨症？
刘教授是医院的元老，对医院的人事非常了解ccffr• org
他这么说，必有原因ccffr• org
“老师，那个鹤主任就算升了外科副主任的职位，那也能量有限吧ccffr• org凭他的力量想要让医院变天，应该还差着不少ccffr• org”
李权对这个鹤主任并没有太过放在心上ccffr• org
别说只是爬上了外科副主任的位子，就算爬到了外科主任的位子，那又怎样？
外科在惠尔医院仅排第二而已ccffr• org
李权的中医科室，只要努力耕耘个两三年，绝对可以把外科第二的位子挤下去ccffr• org甚至有可能超越排位第一的妇产科ccffr• org
“你呀，还是不懂医院的人事晋升规则ccffr• org”刘教授顿了顿，似乎喝了一口茶ccffr• org“医院的大科室主任与副主任，有着本质区别ccffr• org大科室主任一般都是医术水平过硬，能够技压整个科室的人物ccffr• org他们将来升迁，会奔着科研教学副院长的位子冲刺ccffr• org”
“如果做出了成绩，甚至有可能被选调到更高一级的科研机构，继续从事医学研究工作ccffr• org”
“大科室的副主任呢，一般最少会有两位以上ccffr• org这里面有着不小的门道ccffr• org有的副主任是医术水平过硬，这才提升上来的ccffr• org他们将来可以有机会晋升大科室主任的位子ccffr• org”
“有的副主任是业务管理能力出众，将来可能调到医务科、院办等行政部门出任较高职位ccffr• org”
“还有一种，业务管理能力出众，医术水平优秀ccffr• org这样的副主任将会直接冲击院长助理、院办主任的职位ccffr• org如果这个副主任上面有人照扶，甚至可以直接冲刺院长的职位ccffr• org”
刘教授告诉了李权一个关于医院职位晋升的惊天秘密ccffr• org
在李权的想像中，院长那么重要的职位，肯定是由副院长接任ccffr• org
从没想过，一个大科室的副主任，居然可以直接晋升院长ccffr• org
“老师，您的意思是说，这个鹤主任有可能奔着院长的位子去的？”李权的语气凝重了几分ccffr• org
“不是有可能，而是极有可能ccffr• org不过你也不必太过担心，他现在捞的那点功绩，也就只够勉强爬到外科副主任的位子ccffr• org想要升任院长