手头关于渲染算法的资料交给王建保，让他现在就开展工作。
等后边项目组不断上人，要无缝隙衔接上任务，不要耽误进度。
王建保接下夏知的任务，表示他会尽快启动项目。
夏知又把自动驾驶的图像识别任务交给研发部部长史伟立，让他后续安排能干的人接这个任务，不管任务多难，总得有人干。
王建保的人是一组，研究渲染算法，后边再招人进来接图像识别算法，就是第二组，按照顺序往下排。
史伟立表示他知道了。
夏知又让史伟立跟软件开发部的人联系，让他们那边的人同时将渲染算法平台的工作开展起来。
渲染算法研发出来不能直接给客户用，总得需要一个包装的平台，这就是开发部要做的工作了。
史伟立点点头，表示他会跟开发部那边的人接头。
夏知让史伟立如果遇到什么问题就去找运营官孙世良。
短会开完，夏知让史伟立王建保两人都回去干活。
不一会，孙世良过来找夏知，说人事部那边白蓉找他过去面试一下秘书的人选。
夏知考虑到秘书这个职位还是挺重要的，接下来大部分的时间，都是秘书陪自己，所以他也很上心。
听说白蓉找到一些候选人，夏知便过去一起参与终面。
夏知来到人事部的会议室，坐在面试官的中间位置。
在他左手边是人事部主管白蓉，再靠边缘是跟着白蓉一起的实习生。
这个实习生是个帅气的年轻小伙，白蓉似乎有意提携这个小伙。
夏知放权给白蓉，见这个小伙面相讨喜，懂规矩，学历也不错，也就没插手里边的事情。
右手边是运营官孙世良。
孙世良说以后他和秘书也有协同工作，所以有必要参与这次的面试，并且以他混迹职场二十年的经验，也能给出中肯的意见。
来面试秘书的女孩子们明显没想到有这架势。
有人事部主管，还有COO，还有CEO，也是这家公司的唯一老板夏知。
第一个面试的女孩走进来，让人眼前一亮。
脸蛋和身材都是上等，学历是普通本科，学的英语专业。
跟白蓉对答过程中，表情自然，举止得体，说话声音和长相一样让人舒服。
白蓉问完了基础问题，看向旁边的夏知。
夏知没有说话，大佬自然是要最后登场的。
人精孙世良迅速接过话茬，开始问女孩，第一个问题就让人摸不着头脑：
“你觉得男朋友和你的boss，谁更重要一些。”
面试的女孩子楞了一下，下意识看了一眼坐在中间的夏知。
夏知面无表情，心里觉得好笑，这个孙世良问的这是啥问题啊。
女孩子解释说道：
“我现在还没有男朋友，如果未来有的话，我想我也会以工作为主。”
同样的问题，孙世良在后边的面试里挨个问了每一位秘