，命不好却还要怪天不蓝。曾经，身为集体企业的在岗工人，可要比我们嘚瑟多了！”
“就是呀！我们下岗的时候，你们不也在幸灾乐祸吗？现在风水轮流转了，怎么有些人反倒不平衡了？”
“唉~，人家是集体企业的在岗职工，而我们却是服务私人老板的打工者。人家是旱涝保收，我们却是如鸡啄米啊！”
如鸡啄米。
干一天，才有一天的收入。
相比于旱涝保收。
虽然看似辛苦，但却充满了炫耀！
这一句句话，如同一把把刀子。
直接割开了两拨人！
的确。
身份属性的不同，就决定了他们收入待遇的不一样。
纺织线，是晨思厂的正式职工！
而流水线，却是吴涯打着晨思的名义，自己招来的工人。
属于集体企业里面的私营单位！
自然，工资的支配权是由吴涯说了算的！
更何况。
他的生产成本，从裁缝铺的一件十元。
直接降成了八毛。
连水电消耗，以及其他费用加在一块。
都到不了一块五的情况下，给工人们适当的提高收入，又有何不可呢？
“嗯，裴厂长你听到了吗？这在未来，还是个问题呢！收入的差距，导致了内部的不和谐。长此以往，矛盾丛生啊！”
众人的议论和相互的攻击，自然也传到了吴涯耳中。
别说，这个问题他还真的没有意识到呢！
但现在，得重视了！
收入。
竟然在无形中，将七百多人给划分成了两大阵营！
严重的影响到了内部团结！
这还是在没有开工，没有真正见到各自收入的时候。
随着正常生产的来临，收入的差距会瞬间真实的体现出来。
也就能更加直观的，刺激人们的攀比心理了！
那个时候，嫉妒横生。
什么事情都有可能出现！
比如，消极怠工！
反正纺织线上的工人，也都拿着死工资。
干多干少，一个样！
而一旦他们开始了消极怠工，就会直接影响到服装流水线这一块的原料供应！
吴涯设计的