很高了如果不是因为你之前订的太高，我可以压低到1万2000美元一年”
说到这，戴蒙又是一脸无力吐槽的扫了秦风一眼
这家伙开工资真的太高了虽然说，的确引发了轰动，让公司出名了
但是，这工资不是这样乱来的
你这样乱开，很容易在公司发展阶段，导致工资体系崩盘
前面的人如果10万美元一年，这后面的人开多少？你要降下来，但是他们能力如果很高呢？那怎么办？你是给他们加工资，还是将前面的人工资降下来？
无论你怎么做，公司内部都会产生分歧，导致内部矛盾
这种矛盾，会毁掉一家优秀的公司
秦风挠挠头，这个真的有点汗颜了
考虑不周，考虑不周
“当然，现在不是说这的时候工资方面问题，我可以慢慢帮你优化”戴蒙说
作为前花旗银行王下第一人，戴蒙自然是有办法应付的毕竟公司还处于发展阶段，他还有很多办法去优化处理这件事
“现在的问题是，如果发展，我们就需要继续投钱了”戴蒙说，“这投钱，我就不得不再次提及你的财务问题”
“怎么了？这应该没问题吧！”秦风一脸茫然
“你这之前花了100万，扔进找bug上面不到一周花完了，你又投了100万对吧！”戴蒙说
秦风点头
“那么问题就来了在公司创建之初，你们的股权分配是你20%，布兰妮40%，吉赛尔40%这其中，吉赛尔120万投资入股然后你那100万，我不知道你怎么算的，我姑且就算布兰妮和你的好了这之前，股份就算是没问题但是你后面又投了100万，这怎么算？这究竟算你之前创建公司时的账面资金，还是后续追加的账面资金？如果是后续追加的，那么这股份就要变动”戴蒙说，“哪怕你有钱，愿意照顾她们，自己吃亏，但是BOSS，你要明白，这是公司，不是儿戏你要儿戏，那就不要找我！”
一脸严肃，大有一言不合就撂挑子走人的架势
“你说的对，是我太过儿戏了！”秦风连忙道歉，“那么应该怎么样？”
“之前的，我就不理会了就算你之前的总投资好了”戴蒙说，“但是现在开始，所有资本融入，都必须进行股权的重新分配biqugo ⊕ccBOSS，股权如果混乱，哪怕混乱一点点，对你未来，都会带来想象不到的麻烦”
“的确那么，初步发展要多少钱？”秦风问
“这就要问老板你了”戴蒙说，“希望公司初期发展有多快还有，你对未来融资有什么计划因为，我不知道你有多少钱，是否愿意让资本入股你知道，我有华尔街的关系，无论多少钱，我都能给你拉过来但是，我想知道你的计划以及你对公司的看重！”
戴蒙是华尔街最杰出的职业经理人，他