贤仁的发言，大家都没有什么好说的，很简单，尹贤仁不是负责人，也没有权力，他不在其位，想谋其政，恐怕说不过去xhs8· cc他倒是想当负责人，可惜有了金莲xhs8· cc多哥不会反对，柯南都可以，谁当负责人都行，谁不当负责人也行xhs8· cc只要不影响正常发工资就行xhs8· cc金莲是一个狠人，尹贤仁惹不起，只有隐忍，不能在金莲面前过于张扬，飘得太高，一旦掉下来，就摔死无疑xhs8· cc不过，对于金莲，他有时候也不手软，因为金莲会生娃，不一定会办事，特别是做项目，更是不行xhs8· cc可是负责人信任她，不信任尹贤仁，这个就让尹贤仁十分头疼xhs8· cc在适当的时候，尹贤仁保持沉默，在适当的时候，他就选择爆发xhs8· cc
金莲说：“这样吧，我们现在签约，那汽油的事，还有交通费的事，可以再商量xhs8· cc”
“你这不是废话吗？我们要和刘小姐反映反映这个情况，你要是答应，你给钱！”尹贤仁说xhs8· cc
显然，机构有内讧了，没有人当负责人，就会有这种情况xhs8· cc没有人立马决定，没有人拍板，就不能一锤定音，那就有得扯xhs8· cc
这样也好，可以相互揭发，相互举报，相互瞧不起，起了内讧，让外人看看笑话，也显得民主，总比东干事强，东干事说一不二，他就是想要占第一，有了第一，就会有各种各样的好处和利益xhs8· cc东干事做事果断，有些霸道，不过，他采取的手段是打人家一顿，再给人家糖吃xhs8· cc这样做的目的，就是恩威并重xhs8· cc让大家开始恨，后来喜欢，最后觉得是利益共同体，反倒相安无事xhs8· cc以后再遇到这样的事，还是按照这个套路出牌，一般不会出问题xhs8· cc大家都吃了糖，都觉得甜，也就不说曾经苦过的话了xhs8· cc
说具体点，就是说东干事比较聪明的地方在于，他会兼顾他集团里面各人的利益，比如说他可以分配一些好处给同僚xhs8· cc哪怕是很少的一部分，也足以让人感动xhs8· cc他这样做的好处就是，收买了人心，不会起内讧，至少在外人面前表现得出奇地一致xhs8· cc这样外人不看笑话，不觉得他们不团结，也就不敢趁虚而入xhs8· cc
一般人都觉得，高度一致是好事，至少是一致对外，让别人抓不住把柄，会更好地让别人佩服xhs8· cc从另外一方面来说，也有弊端，就是容易造成武断专权，让人没有自由，没有参与，就觉得不是主