后，主动跑去帮忙处理别人的部分
这么搞来搞去的，最后变得想回也回不去，自然而然就加班了
可相对的——
正因为是自愿加班，所以也没有加班费
否则按照他这五年间近乎天天加班的频率计算，他的薪水至少也要比现在翻一倍才是！
但事实又是怎样呢？
即使并没有抱着太过功利的想法，可他迄今依然是个普通的员工
甚至连个主任都没混上！
而在一个部门里，「主任」仅不过是个比普通职员高一点点的职务而已
按照年功序列制，这个职务通常会由工作5-10年的员工担任，他没能轮上
然而后藤小姐却已经是专务董事了！
这其中的差距只能用天差地别来形容……
在他东想西想的同时，莲见佳乃子则是继续着自己的说明
“最后是关于吉田先生你的待遇方面”
就像是语不惊人死不休的，对方忽然这么说道：“经过研究，我们这边初步能给到的月薪是600k，不知伱意下如何呢？”
“——！！”
听闻这话的吉田赫然一惊，不自觉脱口而出：“居然有这么高——！？”
“另外就是如果工作室的效益好的话，到时也会有额外的年终分红”
“啥？还有年终分红———！？”吉田忍不住从座位上站了起来
要知道即使不考虑年终分红，这个薪资待遇也至少比他现在的水平高出一半！
这种从天而降的惊喜简直把人砸得头晕目眩！
“嗯，是有的”莲见佳乃子微笑着点头肯定
“不是、那个，莲见社长你还没问过我专业方面的问题吧？给这么高的待遇真的没问题吗……？”
这一刻的吉田没了先前的踌躇满志，反而变得有些患得患失起来
真不怪他的意志不坚定，而是因为对方给的实在太多了……
按照一般来说
别的公司是恨不得跟你谈理想，谈抱负
可一旦谈到钱和待遇方面，就开始顾左右而言他起来了
然而这家公司倒好，不仅不谈空话不画饼，反而一上来就把钱和待遇摆上了台面
——突出一个实诚！
简直不按套路出牌啊！
无视于他的心绪不宁，莲见佳乃子继续解释说：
“其实就像吉田先生你刚才看到的一样，我们的程序部门目前只有两个人，另一个人还是没什么经验的学生，所以到时你会辛苦一点”
“另外如果可以的话，也希望你能在工作之余稍微指导一下他”
“至于专业性的问题，我也不是很懂不过既然小悠他相信你，那我也会相信你，就是这样”
“啊哈哈……原来是这样啊…………”吉田不自觉陪笑着
不得不承认，他的内心有点动摇了
对于他这个年纪的人而言，虽然心中仍怀抱着些许少年般的理想，但也不似学生时代那么多了
毕竟比起虚无缥缈的理想来说，还是能拿到
点击读下一页,继续阅读 筱筱有四只猫 作品《从捡到离家出走的沙优开始重生东京》第535章 小小社畜