第1419章 非诚勿谈
在业余生活中，陆晨等人也和富蕴公司的班科长们打成一片，大家一起喝啤酒、吃花生，一起打蚊子，一起嘻嘻哈哈tmfq☆cc笔＆趣＆阁ｗww.ｂiｑuｇe.ｉnｆo
就像陆晨说的那样，做培训，就是做朋友，你要把学员们都当作是自己的朋友，和他们一起吃住、一起玩闹，解决他们的问题tmfq☆cc
同时，不失时机地把要让他们知道、让他们了解的东西灌输给他们，并且让他们深入明白这里边的好处tmfq☆cc是他们自己能够得到的好处，而不是公司能够得到的好处！有了这样的利益驱使，大家当然乐意去做tmfq☆cc
为什么之前的培训中心做得不好，没人愿意听课甚至产生矛盾？就是纯粹地只把他们当做学员了，那是以上贯下的关系，是官方的，从公司利益角度出发的，也不能产生足够的沟通，当然就没有成果tmfq☆cc
而做了朋友，大家都是同一个平台上的，有了友情这个平台，人家也乐意吸收你的东西tmfq☆cc大家都是以心换心的嘛！
所以，一个多星期的时间一晃而过，所谓士别三日当刮目相看，虽然不是全部班科长的素质和水平都有了提高，但成果是显而易见的tmfq☆cc
当然，也难免会有那么几个班科长，桀骜不驯，压根就不来听培训的tmfq☆cc陆晨说什么，说得再好，他们也不会听tmfq☆cc而且，还总是用阴森森的眼神瞪着陆晨，好像他抢了他们的东西一样tmfq☆cc
这几个班科长，也就是富蕴公司里最受基层员工非议的基层管理者了tmfq☆cc
当然，陆晨对此抱着比较平和的心态tmfq☆cc林子大了，什么鸟都会有，难免会有几只特别凶恶的鸟tmfq☆cc这班科长多了，难免也会有几个就是特别听不进去的tmfq☆cc
反正，这种基层管理者只是占小部分tmfq☆cc
这天，陆晨又搞了一个别出心裁的节目tmfq☆cc
之前，他向人力资源部的招聘组要来近两个月的离职人员名单，然后让米莉和李花一人分一半，打电话给那些属于辞职类型的离职人员，邀请他们来参加一个叫做“非诚勿谈”的节目tmfq☆cc凡是来的，还有礼品赠送tmfq☆cc
说到李花，其实当时，唐伟龙只让米莉全力协助陆晨搞好这个培训tmfq☆cc不过，陆晨又提出，还要让李花来协助，原因呢，李花是资深班长，在这里做了四五年，对这里的基层管理状况很熟悉，有她就像有了导游tmfq☆cc
唐伟龙还想从中作梗呢，一边说人家是班长，抽她出来怕耽误生产，一边竟然叫人去跟李花说