了一份截图。
网络有着轻微的波动，但理论上来说应当都在可忍受的范围内。
此时，彭友谊的总管正好在他旁边和他沟通着某一项目的事宜，对此事只是表示了缄默，并没有说话。
翌日。
例行总结的时候，员工a在被询问到工作进程的时候，站了出来表示：
昨天自己的任务并没有提交并不是他的问题，而是公司网络问题。
因为副主管没有及时处理网络波动，导致他这边的任务无法及时上交，他这里有副主管给他发送过来的网络波动的截图，已做证明。
听到这里的时候，彭友谊呆住了。
李唯至今记得彭友谊狠狠地锤了一下桌子对他愤愤不平的说出的那句话，“如果不是我主管在边上拦着我，我真的要上去揍他了！”
员工a与自己所属的部门并不相同，对于上层的面孔也算不上是熟悉。
但是，将‘真相’先发制人的说出来后，在没有任何聊天记录的情况下(因为是口头询问，仅有图片传递)，彭友谊说什么都有些推卸责任百口莫辩的意味。
如果，当时他旁边没有坐着主管的话。
这件事情的真相在主管的阻拦下并没有被他昭告于世，后续主管对他解释说，这种事情太常见了，而且在没有确切证据的情况下，都很难定论孰对孰错。
主编表示，他是看完了整个经过的，但是作为任务负责人的另外一位主管呢？
两方各执一词，且无论是什么都影响了任务的进度，他又该如何处理问题呢？
另一位主管判断真相的依据又是什么呢？
这种事情也称不上是案件，无论怎么样，除了认下这个教训以外没有第二种处理方式。
这种哑巴亏在职场上也已经算得上是屡见不鲜的小日常、小把戏罢了。
忽然想起来这件事，主要还是因为脑内神经元的胡乱联想。
众所周知，娱乐圈是乱的。
上学的时候老师总有一种理论，只要作业留的够多，学生就没有心思去想些有的没的。
程序员每天的任务量也非常多，出于it行业工作的人，经常因为工作压力而导致各种身体疾病。
所以，it行业的人也是忙碌的，根据上述理论，他们也应当没有心思去想太多‘有的没的’。
由此可以推断，忙的人都能腾出时间来搞一些