好。”
一直到走出园区大门，两人都没出声，慕柠能够体会井煊沉默中的一种温柔：如果是不好启齿的事，陪伴比开解重要。倾诉其实是一种刚需，当事人想说的时候，自然会开口。
走到第一个红绿灯路口的时候，慕柠出声了：“我可能要离开《永夜之誓》这个项目组了。”
“……离职吗？”
“嗯。Q4环评结果出来了，我之前跟你吐槽的那个奇葩组长，和我的两个同事，都只给我打了B。其实我真正难过的也不是这个，而是‘永夜’这个项目，我研二暑期实习就开始参与，完整经历了从二测直到公测上线，再到今年夏天运营两周年的全过程，看着瓦列和其他男主，从文字设定变成立绘，变成卡牌，变成live2D，再变成各种联动活动里大家争相打卡的立牌……你应该明白我的心情。”
井煊点头：“我明白。”
他是把诺瓦从一个毕设作品，带进自己立足业内的高口碑代表之作的人，他自然比谁都懂。
慕柠叹了一口气，继续说道：“其实刚入职的时候，我的前组长就劝诫过我，工作是工作，不要在这上面寄托太多的私人感情。游戏是一个文化工业产品，除了制作人，为了避免麻烦，背后的其他参与者基本都是隐形的。而最终呈现于玩家面前的这个……这个完整的东西，它的知识产权属于公司，它并不会单独地属于任何一个人。也就是说，如果我离职了，我就再也无权续写他的故事了……而留下来有权续写他的人，既不了解他，也不尊重他……打一个也许不恰当的比喻，我就像是要完全放弃对我孩子的抚养权，把他交到一个毫不负责的后妈手里……”
“是很恰当的比喻。”井煊怔然地看着她，“你比我想象得要更……”
“更多愁善感？这种性格也许根本不适合职场吧。”
“我会说感性。你知道有个说法，把游戏称之为‘第九艺术’，如果从事的是艺术行业，感性不是一种必备的素质吗？宫本茂、青沼英二、宫崎英高、上田文人、坂口博信、大卫·凯奇……还有我很喜欢的一个小众游戏《Unravel》的创意总监MartinSahlin……这些明星级别的制作人，我无法想象他们会是纯粹功利主义的人，他们一定是兼具文化层面的感性与技术层面的理性，才能做出风靡世界的游戏。瓦列琉斯之所以是你们游戏的TOP，或许正是因为，你作为‘亲妈’的感性和用心，被看见、被共鸣了。”
“……你又要把我说哭了。”
“抱歉抱歉……”井煊慌乱两分，低头往她脸上看去，确认她是不是真的又哭了。
看她仰着头疯狂眨眼，仿佛是拼命地要把眼泪眨回去，他笑了一声：“再哭也没关系，我……”