十五位近古者，这些人也有利用价值。若是让他们原路返回，那就毫无价值了。
十五位近古者中有五位适合招揽为下属，虽然他们会说谎，但是他们说谎的时候表情会变、激素会变，既然如此，那就还有救。不可救药之人是说谎的时候毫无触动的人，但这些人只要不做出明显的坏事，赵妤曦还是不太想管他们。
另外十人不适合作为下属，但他们自身的功能和属性、他们身为近古者的长处和优势足以让他们成为这场追悼会中的主角、成为人群中的焦点、成为众人向往的英雄。站长找到他们，让他们站在会场中央，畅所欲言。
追悼会四周有许多个摄影师，他们把画面传到网上，让所有人都能看到。
在各个平台观看直播的人超过了一千万，岳浩东意识到时机差不多到了，他让那些近古者有序退场，然后，他自己站在了万众瞩目之地。
“生活在这片土地上的所有人，你们拥有相同的追求平等、追求自由的权利，曾经欺压你们的人，都将逐渐失去他们曾经拥有的权力、地位，当他们再想欺压你们的时候，你们可以尽情反击，但是要注意程度、方式、范围，防止让你们也成为欺压他人的人”
随着这番慷慨激昂的演讲传遍四方，光环、荣誉、称赞、崇拜，都是他的。这些事物都是赵妤曦允许他争取的。
赵妤曦和助理们也在看这场直播，他们都听到了岳浩东的豪言壮语。
赵妤曦说：“这位站长做事可真够吓人的，但是我很喜欢他的风格。毕竟和外面的那些人打交道，不强势一点可不行。何况，他们平时都强势惯了，偶尔也得体会体会弱势群体的感受，对吧？”
虽然分院院长一开始是用“吓人”来形容站长做的事，但是之后院长对站长就全是认可和肯定了。
几位助理在获悉这一信息之后，都决定模仿那位站长的做事风格和行为方式，这样更容易讨得这位院长的欢心。从另一个角度来看，大家都是中古者，院长不可能对每一个中古者都那么放心，所以这件事充满了竞争，所以更得模仿已有的范例。
岳浩东昨晚让他的助理给他准备好了演讲稿，夜里，他把演讲稿从头到尾背了几遍。
在需要感情的时候，他背得特别有感情。在需要停顿的时候，他停顿了。在需要减缓语速的时候，他减缓语速了。他耗费颇多时间和精力做这件事，力图把这件事做到最好，做到无可挑剔。
分院院长想借着追悼会一战