，这一切都需要在92年前完成布局。
至于电热炉
其实就是杨默平日里拿来熬粥的小电炉，虽然这玩意看起来low逼无比，工艺也简单的要命，但你别忘了，现在正是国家大举推动城市化建设的关键时刻——随着越来越多的人进城打工生活，这电热炉这种在当下堪称家居神器的东西，即便没有任何技术含量可言，但只要能利用好自己的央企优势，那庞大的无比的需求却绝对能保证这个项目在至少15年里赚的不亦乐乎。
总之一句话，撇开时代背景谈商业都是耍流氓，就国内目前的情况来说，这三个项目虽然都没什么技术含量，更加没有什么护城河可言，但却绝对算得上不错的三产转型项目！
不过很显然，覃鑫这个长期在边缘部门坐冷板凳的小经理犯了一个错误。
对于何科长、向科长这种非相关专业出身，但又高居实权科室一把手位置的领导来说，覃鑫这几条干货十足的建议，委实太没有吸引力了，甚至已经干到了连听都不想听的程度。
用体系内的话来说就是缺乏站位，缺乏概念思维！
没错！
到了一定级别，领导需要的不是直接答案，而是需要有站位高度的概念描绘！
正当资产管理科的向科长皱了皱眉，想要开口说些什么的时候
“碰~碰~！”
随着两声不轻不重的敲门声，随着接待人员侧身让出身位，一个三十多岁的青年人出现在了会议室门口。
总经办的谢秘书！！？
他怎么会这时候出现在这里！？？
认出了来人是谁，三位科室负责人的脸上的表情顿时凝重了起来
(儿童节快乐，今天有汇演
点击读下一页,继续阅读 六千来世 作品《1988：重回人间混几年》第四十七章 哎呀呀，谁叫我们齐鲁人直呢？（1）