何一个新人，只要信息消化能力属于正常水平，都可以跟着书单，轻松地完成课程的学习目标
整个课程中最让龙二记忆深刻的，还要属管理能力培训课程上课的老师可以说是霸道总裁本裁了，他的投影一出现在鲁班二世的小锻造室，就展现出了截然不同的气场
而最让龙二记忆深刻的，却是霸道总裁和鲁班二世居然是情敌
不知道是不是应该感慨一句，阿特科特魅力无边
不过说起来，阿特科特的魅力确实挺强的
只不过阿特科特从来都不会用自己的魅力来作为工具，所以认识的人有的时候会忽略她狐妖一族的超高魅力
因为管理能力培训课的老师比较特殊的缘故，龙二在上课的过程中，吃到了无数的瓜
也是在吃瓜的时候，龙二突然意识到，阿特科特的名字的本意就是吸引力
经过了七天的修炼，以及血脉觉醒之后，龙二的属性已经发生了巨大的变化
【代号：冬铁
员工编号：3838438
员工权限：4级
精神力：500（属性参数的上阈）
体质：500（疲劳恢复速度，创伤后愈合速度）
力量：500（肌肉能够输出的最大力量）
敏捷：500（神经反应速度，移动速度，动态视力）
元力掌握程度：登堂入室
功德点：39702500】
员工等级提升了一级，整体属性都提升了将近两倍，当然功德也消耗了足足两万
其实龙二的元力掌握程度也大有进益，只是因为登堂入室和下一个阶段大成初期的差距相当大，只从面板上来看，似乎是没有任何变化的
考虑到明天就要进入新手任务位面了，龙二心里还是有点小激动的
结束了最后一节课后，刚从铁匠铺回到宿舍，就弄醒了小猫咪，两个人开始研究新手任务的内容
维护部的员工在执行任务的时候，需要使用任务位面的一个相关人士的身份
这个在培训的时候曾经被各个老师重点提及
一方面是因为使用位面人士的身份是需要达成身份原主的一个愿望的
那个愿望往往因人而异，甚至拥有着多种解读方式，在执行任务的过程中，着实坑过不少员工
另一方面则是因为员工进入位面的时间点，往往是在身份原主的童年或者是幼年
之所以不选择成年之后，主要原因是成年之后，一个人习惯甚至是智商在突然之间大幅度改变的可能性并不大
所以，公司特意选择让维护部的员工在原主成年之后进入任务位面，以免因为性情大变而招致不必要的麻烦
老师们特意提醒龙二，在执行任务的时候，可以多准备一些想要学习的各种技能资料，否则在进入位面之后，一定会因为时间难捱而痛哭流涕的
鲁班二世对于那些老师的建议倒是不怎么放在心上，甚至对他们的
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