任命为谈判团队的领队，这个谈判团队的唯一任务就是引进杨平，团队不仅有骨科几位精明强干的教授，还包括医务处、政治工作部的成员，这阵势大到不合常理，以前从未有过的。
“历届金刀奖别说冠军，前三名，都没有出现三十五岁以下的医生，杨平不到三十岁，轻松拿走冠军，展示的几台手术，脊柱侧弯矫形、上颈椎肿瘤、机器人手术，每一台都让其他选手望尘莫及，你看，这些论文，每一篇含金量极高，毫不夸张地说，每一个成果都是其他人数十年才可能获取的，他却同时发表多篇论文，产出多项成功，这种人才，罕见啊！理论与实践兼备，不仅富有想象力，理论基础扎实，而且动手能力极高。”秦主任由衷地赞叹。
即使没有上级指示，这小伙子，秦教授也相中了，还真从没见过这种天赋的医生，秦教授自认，杨平的脊柱截骨矫形方法，比自己的方法领先整整一代。
放眼整个医院年轻人，没人可以比得上杨平，即使有个别天赋极高的，手术做得漂亮，也没有这么夸张，更谈不上这种创新能力。杨平的脊柱侧弯矫形、肩膝关节多韧带重建、半截人抢救手术的系统工程思维，无一不是充满想象力的创新。
“我们科的陆青这次折戬沉沙，非常正常，就算能够晋级，遇上他，也是一败涂地，陆青被认为我们科青年一代的代表，但是跟杨平比，差距不是一点点，这一届的金刀奖冠军是最没有悬念的一届。”秦教授之前替陆青可惜，现在觉得很多事情是必然。
“安主任，协和已经早我们一步，胡国林教授的团队已经进驻三博医院足足两个星期，这次我们行动有点迟缓。”秦教授颇为担忧。
两个星期，可以做很多事情，下很多决定。
“他们不是去进修的吗？”安主任也听到风声。
“怎么可能是单纯进修，你还不熟悉梁教授，进修是明修栈道，挖人才是暗度陈仓，我可知道，协和骨科准备增加四十五张病床，看来梁教授这次志在必得，要跟我们抢人。”秦教授眉头紧锁。
像协和那种医院，跟301一样，带组教授的床位都是个位数，紧巴巴的，增加一张都是大事。
这次新增45张床，那可是翻天地覆的大事。
这45张床位是给谁的？不明摆着的。
“梁教授知道我们引进人才程序较多，他们的程序简单很多，所以抓住了我们弱点，闪电行动。”安主任立刻明白。
“明天去的人，全